“通过研修学习,不仅系统掌握全省数字人才培育政策与实施方法,明晰数字技术人才职称晋升路径,还搭建行业交流协作平台,为企业完善人才培育机制、推进数字化升级、提升湾区产业综合竞争力提供有力支撑!”连日来,参训学员收获良多。为落实国家数字人才培育行动方案、助力广东抢占全球数字产业竞争制高点,7月7日至10日,由广东省人力资源和社会保障厅主办、华南理工大学承办的数字技术人才赋能产业发展高级研修班在我校成功举办。来自全省各地市人社业务骨干、数字技术工程师培育项目培训机构负责人、数字产业企事业单位管理及技术骨干参加研修。省人社厅专业技术人员管理处二级调研员隋悦英、学院副院长吴远东出席开班式并致辞。

吴远东表示,本期研修班是落实国家关于加快数字人才培育决策部署的重要举措。他希望参训学员聚焦数字技术工程师培育,强化协同推进与机制完善,深化产教融合与资源共建共享,加强培育成效量化督导考核,持续完善数字人才培育体系,为广东数字经济高质量发展赋能聚力。

隋悦英充分肯定我校数字人才培育成效。针对省内各地市数字技术工程师培育项目推进不均衡、政策落地有堵点等问题,她要求培训学员提高政治站位、压实属地责任、规范培训管理,坚持学以致用、注重成果转化,互学互鉴、凝聚合力,全面提升全省数字人才培育工作质效。

我校自2022年获批成为国家数字技术工程师培育项目首批培训机构以来,在省人社厅的指导和大力支持下,已搭建起培训、考评、职称贯通的一体化培育体系。本次研修量身打造“政策解读、理论授课、实操训练、标杆研学”四位一体教学模式,精准匹配人社管理、培训机构、产业企业三类学员学习需求,课程覆盖数字化转型、人才评价、职称评审、补贴系统实操等核心内容,并组织学员前往东莞数据标注产业园实地研学。学院将持续优化数字技术人才培育模式,为广东打造世界级数字产业集群提供坚实人才支撑。

华南理工大学继续教育学院(大湾区培训学院)
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编辑:周华、玛尔哈巴·热合甫
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二审:吴远东
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